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[吹水閒聊] 5月20日全國哀悼日第2日吹水區

169^# 大中小 viclps (IP: x.17.195.x) 發表於 2008-5-20 15:12 發短消息只看該作者

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原帖由 heung_jason 於 2008-5-20 14:02 發表
唔係咩, 你唔用隻手打post上黎, 點知道你仍支持緊我地喎.

我會盡量...但身不由己...

雖然我個人唔係度,但係我個心仍然係度架!!

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170^# 大中小 viclps (IP: x.17.195.x) 發表於 2008-5-20 15:13 發短消息只看該作者

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原帖由大B 於 2008-5-20 14:10 發表
我終於可以上黎啦~~

返工兩日, D 文件多到可以責死我~~
蛇多一陣, 又要摩打手~~

大b好耐無見喇~~好掛住你呀!!
你加油呀!!我都要加油喇!!

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171^# 大中小 heung_jason (IP: x.76.236.x) 發表於 2008-5-20 15:15 發短消息只看該作者

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原帖由 yin 於 2008-5-20 14:00 發表
咁當然唔值..
我只係一個clerk...
但做o既工作連clerk都不如....
依家....等.....黎緊有評估....嘗試下發表意見...
問下經理自己會有咩發展空間...
睇佢點答lor.....同埋睇下薪金會唔會有得調整 ...

我覺得唔係你職位高低既問題, 而係對呢份工作既熱誠有幾多?
如果你做得開心, 又見到有prospect, 呢個可能係一個機會吧.
但如果不是, 先要問下自己係到會有咩發展空間, 而唔係問經理, 因為可能佢地請個人返黎就係做d咁簡單既野去運作現有的系統.
有冇加薪空間好大程度上係睇你自己係公司的重要性, 你愈做得多野, 公司就愈要依靠你, bargaining power自然大.
如果等公司調整, 可能係今年5%... 出年又4.5%....
唔知幾時先有一個可觀的調整囉.